二七区组织部领导莅临中科设计调研指导

[来源:本站 发布时间:2018/9/14 12:15:34 ]

9月12日下午,二七区组织部人才办王金丽主任、二七区组织部姚芹芹、二七区科技局科长尚柯等一行四人莅临中科设计,围绕二七区高层次人才申请、“智汇郑州·1125聚才计划”、企业人才支持等内容进行调研指导。中科设计董事长梁斌、规划分院院长孙大伟等作为代表参加会议。



(图为中科设计规划分院院长孙大伟)

会议开始,孙院长首先表示对各位领导的到来表示热烈欢迎。他为各位领导介绍公司目前的发展情况,对现有的资质荣誉以及技术人员结构做了简要说明。


(图为二七区组织部人才办王金丽主任)

王主任首先对中科设计的发展以及人才队伍的建设表示肯定,随后解读了二七区高层次人才实施方案。她表示,为充分引导激励高层次人才在二七区的建设中发挥作用,区委组织部会通过人才引进和人才引荐的方式,给予企业人才结构升级提供有力支持。同时,组织部还会与企业加强沟通和交流,鼓励企业积极参与“智汇郑州·1125聚才计划”、高层次人才选拔等人才政策,进一步落实企业人才结构的升级和优化工作,为人才的培养与升级创造更多有利条件。


(图为中科设计董事长梁斌)

梁总简要阐述了公司在众创空间建设、科技型创新人才建设、校企合作等方面做出的成绩。他指出,随着公司的快速发展,人才队伍的建设一直是重中之重,在吸引优秀设计人才的同时,也在不断吸纳各个高校的毕业生。公司将积极响应组织部的引才政策,引导人才申报“智汇郑州·1125聚才计划”、高层次人才等方面,担负起企业的社会责任,全力支持二七区的建设。

二七区委组织部人才办王主任等一行领导前来指导工作,让我公司更加明确技术人才队伍建设与优化的重要性。公司将对现有人才结构进行优化,并充分利用区委政府提供的人才政策,积极参与组织部的人才交流等活动,发挥企业价值,不断吸引人才、培养人才、激励人才,为人才的全面发展创造良好的环境,为二七区的建设输送更多的优秀人才而努力!